Formålet er at skabe et røgfrit arbejdsmiljø, hvor kommunen tilbyder sunde rammer for medarbejdere på alle arbejdspladser og hvor vi understøtter en kultur, hvor ingen medarbejdere begynder at ryge.

Samtidig støtter kommunen de medarbejdere, der ønsker at holde op med at ryge, bl.a. med rygestoptilbud. Den nye politik går ”efter røgen, ikke rygerne” i arbejdstiden uden at den gribe ind i den enkeltes ret til at ryge i sin fritid.

Beslutningen betyder, at amedarbejdere i Odsherred Kommune ikke må ryge i arbejdstiden – dvs. hele den tid, hvor man er på arbejde. Den røgfri arbejdstid gælder også for politikerne og for håndværkere, entreprenører, leverandører, frivillige m.fl., der udfører arbejde for Odsherred Kommune på kommunens matrikler. Røgfriheden gælder også mellem møder, under transport, på tjenesterejser og på hjemmearbejdsdage.

Her kan kan læse hele politikken for røgfri arbejdstid.